在联合国成立70周年、北京世界妇女大会召开20周年之际，当地时间9月27日，由中国和联合国共同举办的全球妇女峰会在纽约召开，国家主席习近平 和联合国秘书长潘基文共同主持这次峰会，并发表讲话，主张促进全球妇女事业、加强国际合作。我们常说妇女能顶半边天，男女平等是社会发展和社会公平的前 提。在中国，男女平等不仅是一项基本国策，而且还作为原则被写入了宪法，国家在法律、经济、行政等多个层面采取了措施，来保护妇女权益，推动性别平等和妇 女发展。
中国中车株洲电力机车有限公司工业设计室的会议室里，几位工程师正在对刚刚上线的一个项目进行复盘总结。
工业设计室的主要工作是将艺术与工程结合起来，对机车、城轨、动车组、工程车等交通产品进行概念设计、外观造型、内部装饰设计、司机室设计、人机工程分析等。而设计室的工程师里，有百分之八十是女性。
目前，由他们进行设计的动车、机车、城轨车辆不仅遍布全国，还出口非洲、东南亚、欧洲等地，并且已经连续三年获得中国工业设计“红星奖”金奖，这是中国设计界的最高奖项。
勤于钻研，工作出色，中国中车株洲电力机车有限公司工业设计室主任高楠被评为全国“三八红旗手”，而她的团队也在今年获得了全国五一巾帼标兵岗称号。和高楠以及她的团队成员一样，女性立足本职、爱岗敬业，为加快转变经济发展方式、建设创新型国家贡献聪明才智。
这只是中国妇女事业发展的一个缩影。最近一期中国妇女社会地位调查显示，妇女从事第二、第三产业的比例比十年前提高了25个百分点，各类负责 人、专业技术人员、办事人员及有关人员，女性所占比例较10年前提高了13个百分点。2013年，像高楠她们这样的中高级专业技术女性已经达到661万 人，占中高级专业技术人员的44.1%，比2000年提高了9个百分点。
这样的发展与成就，与我国不断完善保障妇女权益的法律体系，从制度设计上实现性别平等分不开。《中华人民共和国就业促进法》专设“公平就业”一 章，强调男女平等就业权利。制定、修订和实施《女职工劳动保护特别规定》、机关事业单位处级干部和高级职称专业技术人员男女同龄退休、支持女性科技人才成 长及促进女大学生平等就业等一系列法规、政策及措施，为妇女就业和职业发展创造有利条件。
平等参与经济活动和公平享有经济资源是妇女生存发展的基本条件。中国广大妇女在为经济发展做出贡献的同时，参政比例进一步提高，在国家和社会事务决策和管理中的作用增强。村委会主任和村民代表中的女性比例也明显提高，妇女成为农村基层治理的重要力量。
河北省衡水市枣强县唐林乡唐林村村委会换届选举的现场，女性村民积极参与，而目前村里的村支书、村主任也都是女性。武桂新是现任村支书，她曾是 一家照明企业负责人，2010年枣强县推出“企业家回乡任职”的制度后回到村里带领村民发展经济。她组建了“巾帼党支部”，成立了乡村女校，带领村里的妇 女们学习香瓜、葡萄等大棚种植技术。
几年下来，全村目前已经建成占地一千多亩的四百多个经济作物大棚，村民人均年收入从最初四千多元,提高到现在八千多。
数据显示，2013年，村委会成员中的女性比例为22.7%，比2000年提高了7个百分点。我国2010年修订的《村民委员会组织法》第六条规定：“村民委员会成员中，应当有妇女成员”。第二十三条规定：“妇女应当占村民代表会议组成人员的三分之一以上”。
9月22日刚刚发布的《中国性别平等与妇女发展》白皮书显示，20年来，中国妇女平等就业权利得到保障，受教育程度显著提高，健康水平大幅提升，参与决策和管理的比例提高，贫困状况显著改善。
妇女既是推动人类文明进步的伟大力量，也是推动性别平等、促进自身全面发展的根本力量。中国妇女占世界妇女人口的五分之一。中国性别平等与妇女发展既体现了中国的文明进步，也是对全球平等、发展与和平的历史贡献。
北京世界妇女大会召开20年来，全球143个国家通过立法明确规定男女平等，妇女参与政治经济活动在法律上已经没有障碍，妇女接受教育、婚姻自 由、职业自由等已经成为社会共识。但同时，环顾世界，各国各地区妇女发展水平仍然不平衡，男女权利、机会、资源分配仍然不平等，针对女性的各种形式的歧视 依然存在，虐待甚至摧残女性的事情时有发生。实现男女平等，从承诺到行动，还需要我们付出巨大努力。
